Nos actualités

Décembre 2025 – Ce que fait la situation de gestion aux dispositifs : le cas des dispositifs publics de gestion des épidémies animales (François CHARRIER, Marc BARBIER et Nathalie RAULET-CROSET)

18 mars 2026

Dans un contexte d’évolution de la gouvernance sanitaire en France, cet article s’intéresse aux dispositifs publics de gestion des épidémies animales…

Novembre 2025 – Prolonger les carrières avec sens ? Une exploration des bénéfices des programmes de mécénat de compétences pour les salariés vieillissants (Emmanuelle GARBE et Philippe LEBRIEZ)

16 mars 2026

La recherche examine le potentiel des programmes de mécénat de compétences seniors comme solution pour gérer les transitions de fin de carrière !

Réécoutez la dernière Matinale de la Chaire MAI (23 Janvier 2026)

2 mars 2026

La Chaire Mutations Anticipations Innovations de l’IAE Paris-Sorbonne a organisé, le vendredi 23 janvier 2026, une Matinale consacrée à « L’usage de la fiction pour penser le futur des organisations« . Un résumé de la Matinale : Penser le futur des organisations est devenu un exercice particulièrement complexe. Accélération des transformations du travail, incertitudes technologiques, recomposition des

Après-Midi de la Chaire MAI | Mardi 17 mars 2026 | De 14 heures à 16h30

26 février 2026

Nous avons le plaisir de vous convier au prochain après-midi recherche de la Chaire M.A.I., qui se tiendra le : Mardi 17 mars 2026, de 14h à 16h30 Salle D2 L’après-midi s’articulera autour de deux présentations : Sophie Cros (EMS – Université Paris 1) & Bruno Tiberghien (IMPGT – Aix-Marseille Université) nous présenteront un article co-écrit

Conférence « Une introduction aux sciences de gestion » | Mardi 17 mars 2026 à 18 heures

19 février 2026

La Chaire Mutations Anticipations Innovations de l’IAE Paris-Sorbonne organise une conférence-débat autour de l’ouvrage « Une introduction aux sciences de gestion », paru aux éditions PUF. Nous avons le plaisir de vous convier à cette conférence-débat qui se déroulera le Mardi 17 mars 2026 à 18hen présentiel à l’IAE Paris-Sorbonne Une introduction aux sciences de gestion » Cet

Mardi 10 février 2026 (14h – 16h30) – Après-Midi de la Chaire MAI

3 février 2026

Nous avons le plaisir de vous convier au prochain après-midi recherche de la Chaire M.A.I., qui se tiendra le : Mardi 10 février 2026, de 14h à 16h30 (salle à confirmer) L’après-midi s’articulera autour de deux présentations : Nils Randriamanantena, doctorant Chaire M.A.I. How organizational dispositives shape collective agency over time: Evidence from project-based management in

Juin 2025 – La fabrique du dispositif de diversité dans les grandes entreprises françaises (Jérôme COULLARÉ)

8 janvier 2026

Notre recherche s’appuie sur une méthode inductive et l’étude approfondie d’un cas emblématique : une grande entreprise du CAC40 reconnue par ses pairs…

Après-midi de la Chaire MAI – Mardi 20 janvier 2026 – De 14 heures à 17 heures

2 janvier 2026

Nous avons le plaisir de vous convier au prochain après-midi recherche de la Chaire M.A.I, qui se tiendra le : Mardi 20 janvier 2026, de 14h à 17h, en salle B3, bâtiment B (entrée par le jardin). Les nouveaux doctorants de la Chaire présenteront leur projet de thèse : Dans un second temps, nous aurons

[ARTICLE] – Dépasser la GRH ? (Julienne BRABET et Patrick GILBERT)

30 décembre 2025

Retrouvez le lien vers l’article ! (Revue française de gestion, 2025/6, N°325) Cet article interroge la GRH, discipline adossée à un département historiquement situé dans des organisations et contextes spécifiques. Il plaide pour une approche renouvelée de l’activité productive humaine et de son management en tentant d’illustrer cette démarche. Face à la globalisation, à la